人事外包
我们研究发现，欧美发达国家的人事外包比例超过40%，一些国家可以超过70%，而中国的外包比例还不到20%。人事外包的趋势明显，潜力巨大。外包可以提升公司效率，节省成本， 并有助于企业人力资源部门专注核心领域。我们拥有专业的HR客服人员，提供一站式的人事外包服务。帮助客户简化人事工作的流程，轻松解决员工从入职到离职的一切事务性工作， 降低客户人力资源管理成本，提高人力资源管理效率。
-
关注核心工作 -
优化办事流程 -
降低运营成本 -
减轻基础工作
服务内容
-
社会保险
社保基数审核、申报、缴纳、帐户合并与转移及保险理赔 -
住房公积金
公积金基数审核、申报、缴纳、帐户合并公积金贷款、支取等咨询 -
员工档案
统一的简档管理 -
人事手续
依据档案出具各类人事证明、用/退工手续办理、职称评审咨询、协助办理人才引进等 -
证件办理
员工工作居住证办理咨询 -
政策咨询
提供有关人事和劳动管理方面的信息和最新颁布的各地政府政策和规定
